本文全面介绍了甘肃省加强机构编制部门自身建设的经验和做法。一是注重提升思想境界，加强思想政治建设。二是注重强化职责履行，加强组织机构建设。根据工作需要，甘肃先后成立了省编委督查室、行政管理体制改革处、电子政务中心，加强相关方面工作。三是注重增强服务本领，加强干部队伍建设。加强领导班子建设，加大干部培养锻炼力度，制定了《省编办干部轮岗交流暂行办法》，优化干部年龄结构、知识结构和专业结构，采取请进来和走出去学相结合的办法，加强对干部队伍的教育培训。四是注重服务经济社会，加强业务能力建设。围绕党委、政府中心工作，不断提高政策理论水平、科学决策水平、分析能力和执行能力，重点保障教育、卫生等民生领域的编制需要等。五是注重提高工作效率，加强规章制度建设。制定和完善了一批机关内部管理制度，靠制度管人、按制度办事、用制度管权。六是注重提升整体水平，加强系统自身建设。通过在全系统扎实开展“六大建设”，提高系统整体工作能力和水平；充实和加强市、县编办人员力量；修订完善“三定”规定；建立机构编制部门联席会议制度等。 　　（赵含栋）